La Confederación Sindical Independiente Fetico ha mantenido una reunión con el D. Julio del Valle, director general para la Igualdad real y efectiva de las personas LGTBI+.
La Confederación Sindical Independiente Fetico participa activamente en la campaña "Tiempo de cambios. Brecha cero", organizada en colaboración con el Ministerio de Igualdad y el Instituto de las Mujeres.
El Observatorio sindical y empresarial de ANGED se ha vuelto a reunir para seguir avanzando en construir un sector de grandes almacenes que siga siendo pionero en la gestión de las personas.
En una nueva sesión de la mesa negociadora del convenio colectivo estatal del comercio textil y del calzado, se ha buscado establecer un marco común a nivel nacional para mejorar las condiciones laborales y eliminar diferencias entre convenios provinciales.
La pasada semana se logró un importante avance en las negociaciones laborales de Inagra. Tras intensas reuniones entre el Comité de Empresa y la Dirección, se alcanzó un preacuerdo de Convenio Colectivo que fue sometido a votación en asamblea y aprobado por mayoría.
La Audiencia Nacional ha emitido un fallo relevante que afecta a los permisos retribuidos de cuatro días por fuerza mayor. El nuevo art. 37.9 del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto-ley 5/2023, de 28 de junio)
La lucha por garantizar la estabilidad y seguridad de las pensiones liderada por la MERP ha llevado su mensaje a distintos campus universitarios. En este contexto, Fetico continua jugado un papel importante al concienciar a los estudiantes sobre la importancia de preservar el sistema de pensiones para las generaciones venideras.
Durante esta semana, las elecciones sindicales han consolidado el éxito de la alternativa sindical moderna de la Confederación Sindical Independiente Fetico. Nos enorgullece anunciar que hemos sumado 49 nuevos delegados/as y hemos extendido nuestra presencia a tres nuevas empresas:
En la reciente reunión, hemos dado un paso importante al conformar una mesa negociadora integrada por un total de 9 representantes, donde Fetico cuenta con una destacada participación con 3 de nuestros compañeros sindicales. Queremos compartir contigo los últimos avances en la mesa de negociación donde Fetico, junto con UGT y CC.OO., estamos trabajando arduamente para mejorar las condiciones laborales de todos los trabajadores de la empresa.
En el marco de la negociación del convenio Family Cash, durante la reunión de esta semana se llevó a cabo un detallado análisis de las nóminas correspondientes a la adaptación salarial al convenio de Grandes Almacenes.
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