La Confederación Sindical Independiente Fetico sigue llevando a cabo una gran labor en la negociación colectiva, con el firme objetivo de conseguir mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras. En esta ocasión, se ha conseguido por primera vez en el Grupo Eroski equiparar la retribución mínima fija bruta anual en 16,000€ anuales, a partir del 1 de enero de 2023 teniendo en cuenta la jornada de tiempo completo y parte proporcional de los tiempos parciales.

Este importante acuerdo y mejora salarial afecta a las nuevas contrataciones y a las personas que cobran salario base Grupo mínimos como se pueden ver en las tablas:

Las personas que no tengan alguno de los supuestos anteriores, tendrá un incremento como mínimo del 3% sobre el salario base grupo.

Fetico sigue trabajando incansablemente para mejorar las condiciones de las personas trabajadoras del país, llevando a cabo importantes mejoras salariales que palien la pérdida de poder adquisitivo debido al IPC.