La Confederación Sindical Independiente Fetico ha participado, los días 17-18 de octubre, en el Seminario anual organizado por la Alianza Europea para el Aprendizaje en las Empresas - EAfA y la Fundación Europea para la Formación - ETF en Tirana (Albania)

Este evento de la Alianza, de la que Fetico es miembro desde el año 2019, ha reunido a representantes de la UE con organizaciones vinculadas al mundo del trabajo, de la empresa, de la formación y otras organizaciones de los Estados miembros y de países en proceso de adhesión a la UE.

Durante el primer día las presentaciones se han centrado en abordar los principales desafíos de la UE en materia de empleo, como las necesidades de cualificación y recualificación de los trabajadores ante los retos de la transición hacia una economía verde y digital, o la escasez de mano de obra que presentan algunos sectores de actividad dentro de la UE.

Se han presentado las estrategias y políticas europeas que tratan de facilitar la adaptación de las personas trabajadoras a los cambios que originan estos procesos de transición, así como el acceso o reincorporación al mercado de trabajo de los grupos con mayores dificultades, jóvenes, parados de larga duración, etc.

Desde la Alianza Europea para el Aprendizaje en las Empresas-EAfA, se promueven los sistemas de formación en el puesto de trabajo como una vía adecuada para promover la empleabilidad.

Representantes de las organizaciones empresariales (Bussiness Europe, SGI Europe, SMEunited) y sindicales (CES) más representativas a nivel europeo han dado su visión sobre el tema.

Algunas organizaciones han presentado sus sistemas nacionales de aprendizaje, es el caso de la Fundación Bertelsman que ha presentado el sistema de Formación Profesional Dual en España, que combina los procesos de enseñanza en la empresa y en los centros de formación.

Durante la tarde los asistentes hemos tenido la oportunidad de visitar algunos centros de formación profesional en Tirana, que nos han permitido conocer cómo se gestionan las prácticas de aprendizaje en el lugar de trabajo en Albania, ofreciendo una mirada más cercana a cómo las escuelas, empresas, gerentes, formadores y estudiantes locales colaboran para ofrecer programas de aprendizaje efectivos.

El segundo día del evento se han abordado distintos temas como los procesos de evaluación del aprendizaje que se realiza en el puesto de trabajo o el sistema de aprendizaje dirigido a la población adulta, que puede ser un método de formación efectivo para el reciclaje profesional o la reincorporación al trabajo de personas adultas.

El evento se ha cerrado con la presentación de las conclusiones y los retos a abordar de cara al futuro.

Fetico lleva años trabajando para promover la formación y el aprendizaje en las empresas como factor clave para impulsar la empleabilidad, tanto en las empresas en las que cuenta con representación, como internamente en nuestras propias sedes, a través de los acuerdos de colaboración suscritos con centros de formación y universidades, por los que recibimos a estudiantes tanto de FP, de distintas especialidades, como de formación universitaria, principalmente de las facultades de derecho, que realizan sus prácticas laborales en nuestras sedes.

Es nuestro objetivo seguir colaborando con otras organizaciones para impulsar la formación en el trabajo, compartiendo buenas prácticas y explorando oportunidades de cooperación, tanto a nivel europeo, a través de nuestra participación activa en la Alianza Europea para el Aprendizaje en las Empresas- EAfA, como a nivel nacional, como miembros de la Alianza Española para la Formación Dual.