La Confederación Sindical Independiente Fetico ha celebrado el jueves 23 de marzo la conferencia de cierre del Proyecto europeo Employee Involvement - “Participación y colaboración de los trabajadores: factor clave para la organización eficaz del trabajo en tiempos de crisis” (VP/2021/0081) que se ha celebrada en formato hibrida desde Torremolinos (Málaga).

Este proyecto, que ha sido liderado por Fetico, está financiado por la Comisión  Europea, en el marco de los programas de promoción del dialogo social europeo y en el mismo se  han abordado los retos y desafíos que está enfrentando el mercado de trabajo como consecuencia de  los cambios socio-económicos que se están produciendo en los últimos años. 

Entre los cambios más importantes que se han producido y que se han acentuado como consecuencia de la Pandemia del Covid-19 está la transformación tecnológica y la digitalización, que tienen un efecto directo en el empleo, ya que han introducido cambios en la organización del trabajo, la automatización de procesos y de actividades, el desarrollo de nuevas formas de empleo y de prestación del trabajo, etc..

Tantos los socios de proyecto como los invitados a la conferencia, principalmente representantes sindicales, empresariales y del mucho académico y laboral, han tenido ocasión de debatir sobre distintos temas:

• Las principales dificultades para una mayor participación de las personas trabajadoras en los sectores del comercio y servicios en la toma de decisiones de las empresas.
• Retos en el mercado de trabajo como consecuencia de la adaptación de las empresas a cambios económicos, tecnológicos y organizativos.
• Gobernanza corporativa.

En las jornadas se han presentado las conclusiones y resultados de las actividades desarrolladas en el marco de este proyecto., principalmente el desarrollo de un “Modelo para promover mayor participación de los trabajadores/as en los procesos de toma de decisiones de las empresas. 

Agradecemos la activa participación de todas los asistentes, ponentes y expertos que han participado en este evento de forma presencial o a distancia y especialmente a los socios del proyecto, por su implicación durante el desarrollo del mismo en estos dos años.

• Confederación de Sindicatos independientes de Italia – CONFSAL
• Instituto de Asuntos Públicos de Polonia- IPA
• Instituto para la formación de los trabajadores de Alemania- BSW 
• Asociación Serbia de Empresarios- UPS SAE
• Federación de Empresarios de Montenegro- UPCG.
• También a nuestras organizaciones socias de Portugal:
• Associação Sindical Independente- ASSIFECO
• Associação Sindical do Pessoal Administrativo da Saúde- ASPAS

Con este proyecto Fetico continúa trabajando para promover el diálogo social como mejor forma de afrontar los cambios en un mercado sujeto a continuos cambios e importantes retos de futuro.