25N |Día Internacional de la eliminación de la violencia contra la mujeres

Antes de la última cifra, hubo miles de señales.
Estas cifras no son solo indicadores: son recordatorios de nuestra responsabilidad colectiva y el ámbito laboral forma parte de esa responsabilidad. Aquí también se detecta, aquí también se protege, aquí también se acompaña. Los centros pueden ser un refugio o pueden ser un riesgo. Pueden abrir una puerta o pueden cerrarla. Pueden acompañar o pueden aislar. Por eso, en Fetico seguiremos siendo firmes, colaboradores y exigentes. Porque solo con empresas comprometidas podemos construir entornos laborales donde ninguna mujer tenga que ocultar lo que le ocurre por miedo a perder su empleo o a no ser comprendida.
Nuestro compromiso pasa por seguir incorporando garantías reales en los convenios y planes de igualdad, fortalecer la formación de nuestra delegados y delegadas para que sean capaces de detectar y acompañar, y exigir a las empresas implicación efectiva y sostenida en el tiempo para que ninguna mujer llegue a ser la última cifra.
Nuestro compromiso pasa por seguir incorporando garantías reales en los convenios y planes de igualdad, fortalecer la formación de nuestra delegados y delegadas para que sean capaces de detectar y acompañar, y exigir a las empresas implicación efectiva y sostenida en el tiempo para que ninguna mujer llegue a ser la última cifra.




