Fetico y la Comunidad de Madrid firman un convenio marco de colaboración para impulsar la Prevención de Riesgos Laborales

La Confederación Sindical Independiente Fetico y la Comunidad de Madrid, a través del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad de Madrid (IRSST)  han firmado un convenio marco de colaboración con el objetivo de mejorar las condiciones de seguridad, salud y bienestar de los trabajadores en la región, en el marco del VII Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales 2025-2028.

Se ha celebrado en la sede del IRSST un acto público de presentación de este convenio marco que ha contado con la presencia de la Directora General de Trabajo y Gerente del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), Dña. Silvia Marina Parra Rudilla, y el Secretario General de Fetico, Antonio Pérez.

Este acuerdo establece un marco general de cooperación entre ambas entidades para el desarrollo conjunto de actuaciones, campañas y actividades que fomenten una cultura preventiva en los centros de trabajo de la Comunidad de Madrid. Entre los compromisos adquiridos por ambas partes, destacan:
La colaboración en actuaciones dirigidas a mejorar las condiciones de seguridad y salud laboral, así como la prevención de daños a la salud en el entorno laboral.
La participación en la elaboración y edición de publicaciones especializadas en prevención de riesgos laborales.
La organización conjunta de actividades formativas e informativas, haciendo uso compartido de los recursos humanos y materiales de ambas organizaciones.
La divulgación y difusión de las acciones llevadas a cabo en el marco del presente convenio, con el fin de sensibilizar a trabajadores y profesionales sobre la importancia de la prevención.
Este convenio se enmarca dentro del compromiso de la Comunidad de Madrid con la mejora continua de la salud laboral y el bienestar de los trabajadores, así como con la promoción de entornos de trabajo seguros y saludables. Por su parte, Fetico refuerza su compromiso con la prevención de riesgos laborales y la defensa de los derechos de las personas trabajadoras en materia de seguridad y salud.

El acuerdo permitirá también el desarrollo de futuras iniciativas dentro del VII Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales, así como en los planes sucesivos, consolidando una colaboración ya iniciada entre la Confederación Sindical Independiente Fetico y el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad de Madrid en beneficio de las trabajadoras y los trabajadores de la Comunidad de Madrid.
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